Leadership Quotes

मेरा मतलब किसी उभरते हुए कॉमेडियन से नहीं है। मैं 'द प्रॉफिट' शो के होस्ट की बात कर रहा हूँ। वे उन छोटे व्यवसायों में अपना खुद का पैसा लगाते हैं जिन्हें उबारने की जरूरत होती है। वे उनमें साझीदार (पार्टनर) बन जाते हैं। मुझे उनके काम करने का तरीका बहुत पसंद है, उनकी ईमानदारी अच्छी लगती है, उनकी सोच का दायरा पसंद है, वे जो कहते हैं वह मुझे भाता है, और मैं उनसे सीखता हूँ।

I'm not referring to an up-and-coming comedian. I am referring to the host of The Profit. He invests his own money into small businesses that need to be turned around. He becomes partners in them. And I love the way he does business, and I love his integrity, and I love where his head's at, and I love what he has to say, and I learn from him.

I'm not referring to an up-and-coming comedian. I am referring to the host of The Profit. He invests his own money into small businesses that need to be turned around. He becomes partners in them. And I love the way he does business, and I love his integrity, and I love where his head's at, and I love what he has to say, and I learn from him.

व्यापार और फिल्मों में महिलाओं के लिए फंडिंग पाना आज भी हर तरफ से मुश्किल भरा है। महिला 'यूनिकॉर्न' (सफल महिला उद्यमियों) का एक बहुत छोटा समूह ही ऐसा है जिसके पास फिल्मों के जरिए अपनी बात कहने की ताकत है। हमें डटकर मुकाबला करने की हिम्मत दिखानी होगी... यह सारी कोशिश बहादुरी का ही काम है।

It is still harder all around for women to get funding in business and film. There are only a very small group of female unicorns who have the power to tell stories on film. We need to have the courage to push back... all the effort is the work of bravery.

It is still harder all around for women to get funding in business and film. There are only a very small group of female unicorns who have the power to tell stories on film. We need to have the courage to push back... all the effort is the work of bravery.

टॉम हैंक्स या यू2 (U2) जैसे लोगों की तरह, कॉमिक्स उद्योग कोई फल-फूल रहा उद्योग नहीं है और हम सभी को अपने पाठकों को बचाए रखने और उनका दायरा बढ़ाने की जरूरत है। ऐसा करने का सबसे अच्छा तरीका यह है कि हम अपने मौजूदा प्रशंसकों को खुश रखें और उन्हें हमारे अगले प्रोजेक्ट्स को लेकर उत्साहित रखें ताकि वे हमारे काम को फॉलो करते रहें। इसका सबसे बेहतरीन तरीका यही है कि हम लगातार उनसे संवाद बनाए रखें। मेरा मतलब किसी भी तरह से बात को हल्के में लेना नहीं है। हम अपने प्रशंसकों के साथ इसलिए अच्छे से पेश नहीं आ रहे क्योंकि हमें ऐसा करना ही है।

Unlike someone like Tom Hanks, or U2, the comics industry is not a thriving industry and we all need to keep and expand our audience. The best way to do that is to keep the fans we have happy and to keep them excited about our next projects so they'll keep following our work. The best way to do that is to continually engage them in conversation. I don't mean to sound flippant by any means. We're not being nice to our fans because we have to.

Unlike someone like Tom Hanks, or U2, the comics industry is not a thriving industry and we all need to keep and expand our audience. The best way to do that is to keep the fans we have happy and to keep them excited about our next projects so they'll keep following our work. The best way to do that is to continually engage them in conversation. I don't mean to sound flippant by any means. We're not being nice to our fans because we have to.

टी-मोबाइल एक युवा, ग्राहकों की ज़रूरतों को प्राथमिकता देने वाला व्यवसाय है, और बेलेव्यू (Bellevue) के बाहर मेरे ग्राहकों की औसत उम्र 27 या 28 साल है। उन्हें खुलकर और बेबाक तरीके से बात करना पसंद है। एक ऐसा मौका आया जहाँ से ये सारी चीजें एक साथ जुड़ने लगीं, मुझे लगा कि दर्शकों को सिर्फ एमएलबी (MLB) के खिलाड़ियों में ही दिलचस्पी होगी, लेकिन वे यह जानना चाहते थे कि मेरे दिमाग में क्या चल रहा है। और मैंने सचमुच वायरलेस इंडस्ट्री की मौजूदा हालत पर अपना गुस्सा निकाल दिया। अगले 24 घंटों के दौरान, मेरे मुँह से ऐसी कई बातें निकल गईं जो लास वेगास में ही रह जानी चाहिए थीं, लेकिन उन्होंने लोगों के दिलों को छू लिया। यह मेरे लिए इस बात का ऐलान था कि मैं इस इंडस्ट्री को सुधारकर रहूँगा।

T-Mobile is a young, consumer-driven business, and the average age of my customer outside of Bellevue is 27 or 28. They like outspoken, frank discussion. There was an event where it started to come together, I thought the audience would only care about the MLB guys, but they wanted to know what was on my mind. And I literally snapped about the state of the wireless industry. Over the next 24 hours, there was a lot of stuff that was coming out of my mouth that was meant to stay in Vegas, but it hit a chord. It was an action statement for me that I was going to fix this industry.

T-Mobile is a young, consumer-driven business, and the average age of my customer outside of Bellevue is 27 or 28. They like outspoken, frank discussion. There was an event where it started to come together, I thought the audience would only care about the MLB guys, but they wanted to know what was on my mind. And I literally snapped about the state of the wireless industry. Over the next 24 hours, there was a lot of stuff that was coming out of my mouth that was meant to stay in Vegas, but it hit a chord. It was an action statement for me that I was going to fix this industry.

ऐसी स्थिति जहाँ संघर्ष में शामिल दोनों पक्षों के मन में एक-दूसरे को बुरा और खतरनाक मानने की पुरानी धारणाएँ होती हैं, और हर कोई यह मानता है कि दूसरा पक्ष कभी भी कोई समझदारी भरा काम नहीं करेगा। ऐसे में अगर उनमें से किसी एक पक्ष का कोई नेता उन रूढ़ियों या पूर्वाग्रहों को तोड़ दे, तो सब कुछ बदल जाएगा।

Disarming behavior, where you have two sides involved in a conflict that everybody has stereotypes of the evil other side that is convinced that they would never ever do something reasonable. If a leader on one of those sides were to defy those stereotypes then it would change everything.

Disarming behavior, where you have two sides involved in a conflict that everybody has stereotypes of the evil other side that is convinced that they would never ever do something reasonable. If a leader on one of those sides were to defy those stereotypes then it would change everything.

मेरा मक़सद बैंक के लिए पैसे कमाना था। जब आप इस तरह के काम में जुटे होते हैं, तो पैसों की बड़ी-बड़ी रकमें आँखों से ओझल होने लगती हैं।

My aim was to make money for the bank. You lose track of the amounts involved when you are engaged in this kind of work.

My aim was to make money for the bank. You lose track of the amounts involved when you are engaged in this kind of work.

मेरा मानना है कि इस पोजीशन से खेल पर पड़ने वाले प्रभाव की वजह से इसमें बहुत बदलाव आया है। आप पास और रन दोनों ही मामलों में खेल से बहुत गहराई से जुड़े होते हैं। जो कोई भी खेल पर ऐसा प्रभाव डाल सकता है, उससे हमेशा उच्च स्तर के प्रदर्शन की उम्मीद की जाएगी। एड रीड और ट्रॉय पोलामलू जैसे खिलाड़ी हैं जो ऐसे शानदार पल पैदा करते हैं जो मैच का पासा पलट सकते हैं।

I believe it has changed so much because of the impact you can have from that position. You are so involved in the game from both a pass and a run standpoint. Anyone that can have an impact on a game like that is going to be held to high standards. You have guys like Ed Reed and Troy Polamalu who make big-time plays which can change the outcome of the game.

I believe it has changed so much because of the impact you can have from that position. You are so involved in the game from both a pass and a run standpoint. Anyone that can have an impact on a game like that is going to be held to high standards. You have guys like Ed Reed and Troy Polamalu who make big-time plays which can change the outcome of the game.

चाहे मैं स्क्रिप्ट लिख रहा हूँ, या कोई और उसका पहला ड्राफ्ट लिख रहा हो, मैं सबसे पहले एक 'एक्टर्स डायरेक्टर' (कलाकारों का निर्देशक) हूँ। मैं हमेशा उनकी बात ध्यान से सुनने की कोशिश करता हूँ, और उनके किरदारों में उनकी खुद की आवाज़ झलकने की कोशिश करता हूँ।

Whether I'm writing the script, or someone else writes the initial draft, I'm always an actor's director first. I always try to listen to them a lot, and try to put their voices into their character.

Whether I'm writing the script, or someone else writes the initial draft, I'm always an actor's director first. I always try to listen to them a lot, and try to put their voices into their character.

डेविड ऑर्टिज़ एक प्रतीक हैं। वह अपने आप में बेजोड़ हैं। लेकिन हम उनकी आक्रामक क्षमता की भरपाई करने के लिए अपनी तरफ से पूरी कोशिश करेंगे, चाहे जैसे भी हो सके।

David Ortiz is an icon. He is one of a kind. But we'll do our best job to replace the offensive aspect, however we can.

David Ortiz is an icon. He is one of a kind. But we'll do our best job to replace the offensive aspect, however we can.

मुझे लगता है कि कलाकारों को निर्देश दिए जाना पसंद होता है। कलाकारों को यह जानना अच्छा लगता है कि वे किस दिशा में जा रहे हैं और क्या चाहते हैं, इसलिए मैं उनका बहुत हौसला बढ़ाता हूँ।

I think actors like to be directed. Actors like to know where they're headed and what they want, so I'm very encouraging.

I think actors like to be directed. Actors like to know where they're headed and what they want, so I'm very encouraging.

जब मैंने मूल रूप से 'निकोलस निकलबी' बनाया था, तो वह नए चैनल 4, यूरोप के पॉलीग्राम और अमरीका की मोबिल ऑयल के बीच एक सह-प्रॉडक्शन (को-प्रॉडक्शन) था। मैं सालों से अटलांटिक के दोनों तरफ़ सह-प्रॉडक्शन के काम से जुड़ा रहा हूँ और 'प्लेग्राउंड' के कामकाज के केंद्र में यही बात है। ऐसे प्रोजेक्ट्स तलाशना जिनका सह-प्रॉडक्शन हो सके और जिनमें अटलांटिक के दोनों किनारों की बेहतरीन प्रतिभाओं को शामिल किया जा सके—प्लेग्राउंड के काम का यही सबसे अहम हिस्सा है।

When I did Nicholas Nickelby originally, that was a co-production between the new Channel 4, Polygram in Europe and Mobil Oil in America, and I have been involved in working on co-productions for years on both sides of the Atlantic and that's very much at the core of what Playground is doing. So marrying, finding projects that can be co-produced and can be produced using the very best talent from both sides of the Atlantic that's absolutely right at the center of what Playground is doing.

When I did Nicholas Nickelby originally, that was a co-production between the new Channel 4, Polygram in Europe and Mobil Oil in America, and I have been involved in working on co-productions for years on both sides of the Atlantic and that's very much at the core of what Playground is doing. So marrying, finding projects that can be co-produced and can be produced using the very best talent from both sides of the Atlantic that's absolutely right at the center of what Playground is doing.

मैंने हमेशा आत्मनिर्भर बनने की कोशिश की है। यह मेरे स्वभाव में है। मैं हमेशा से ऐसी रही हूँ जो सबका उत्साह बढ़ाती है। मैं हमेशा से किसी न किसी चीज़ के लिए ऊर्जा का स्रोत बनना चाहती थी – संगीत के लिए, अपने परिवार के लिए, अपने सबसे अच्छे दोस्त के लिए। मैं चाहती हूँ कि मेरे काम से किसी की मदद हो सके।

I’ve always tried to be independent. It’s just my personality. I’ve always been the type to motivate the camp. I’ve always wanted to be the fuel for something – for music, the fuel for my family, the fuel for my best friend. Helping someone with what I’m doing.

I’ve always tried to be independent. It’s just my personality. I’ve always been the type to motivate the camp. I’ve always wanted to be the fuel for something – for music, the fuel for my family, the fuel for my best friend. Helping someone with what I’m doing.

सभी सरकारें मुख्य रूप से जनमत पर टिकी होती हैं, और हर समझदार शासक अपनी प्रजा की राय का ध्यान रखता है। प्रजा की राय ही किसी शासक को उसका कर्तव्य निभाने के लिए मजबूर करती है, और इसी राय से विश्व की राजनीति में उसका कद ऊंचा या नीचा होता है

All Governments rest mainly on public opinion, and to that of his own subjects every wise Sovereign will look. The opinion of his subjects will force a Sovereign to do his duty, and by that opinion will he be exalted or depressed in the politics of the world

All Governments rest mainly on public opinion, and to that of his own subjects every wise Sovereign will look. The opinion of his subjects will force a Sovereign to do his duty, and by that opinion will he be exalted or depressed in the politics of the world

देश के आपराधिक न्याय को लागू करते समय, हमें कभी-कभी बेहद कठिन दायित्व निभाने होते हैं। किसी भी इंसान को सज़ा सुनाना निश्चित रूप से कोई सुखद अनुभव नहीं है; लेकिन देश के आपराधिक न्याय तंत्र की ज़िम्मेदारी संभालने वालों को अपनी हिम्मत जुटानी होगी, समाज को न्याय देना होगा, और साथ ही व्यक्ति विशेष के प्रति दयालुता का भाव रखते हुए न्याय सुनिश्चित करना होगा

In dispensing the criminal justice of the country, we have sometimes an arduous task to perform. It is not a pleasant thing, most certainly, to condemn any one of our fellow creatures to punishment; but those who are entrusted with the administration of the criminal justice of a country, must summon up their fortitude, and render justice to the public, as well as justice tempered with mercy to the individual

In dispensing the criminal justice of the country, we have sometimes an arduous task to perform. It is not a pleasant thing, most certainly, to condemn any one of our fellow creatures to punishment; but those who are entrusted with the administration of the criminal justice of a country, must summon up their fortitude, and render justice to the public, as well as justice tempered with mercy to the individual

लगभग कोई भी समस्या—चाहे वह पारिवारिक कहानी कहना हो, या किसी नेटवर्क के स्तर की कहानी गढ़ना हो, या फिर किसी नेटवर्क की टिप्पणी का जवाब देना हो—लगभग तुरंत हल हो जाती है, क्योंकि एक कमरे में कई सारे बुद्धिमान दिमाग एक साथ बैठे होते हैं।

Almost any problem, whether it's telling a family story, or telling a network-quality story, or answering a network note, becomes essentially instantly solvable, because you have a bunch of brains sitting in a room.

Almost any problem, whether it's telling a family story, or telling a network-quality story, or answering a network note, becomes essentially instantly solvable, because you have a bunch of brains sitting in a room.

यह बहुत अनोखा है। मुझे लगता है कि किसी बड़े और प्रतिष्ठित संस्थान में होता यह है कि कोच अपनी ही छोटी-छोटी दुनिया में सिमट कर रह जाते हैं।

It is very unique. I think what happens in a big, major institution is coaches get wrapped up in their own little deals.

It is very unique. I think what happens in a big, major institution is coaches get wrapped up in their own little deals.

अध्यक्षता का पद अस्थायी होता है - लेकिन परिवार हमेशा के लिए रहता है।

The presidency is temporary - but the family is permanent.

The presidency is temporary - but the family is permanent.

मुझे अपने दोबारा चुने जाने की योग्यता साबित करनी होगी। मैं इसी तरह से सोचता हूँ।

I have to earn re-election. Thats the way I see it.

I have to earn re-election. Thats the way I see it.

कंपनियां इस बात को अक्सर समझ नहीं पाती हैं कि वैश्विक स्तर पर (global) परियोजनाओं को जिस तरह से आयोजित और संचालित किया जाना चाहिए, वह एक ही जगह पर स्थित (co-located) परियोजनाओं के प्रबंधन से बिल्कुल अलग है। वैश्विक परियोजनाओं में हर चीज़ अलग होती है—जैसे सांगठनिक स्थिरता की जरूरत, प्रोजेक्ट को आगे बढ़ाने वाला एक साझा रणनीतिक संदर्भ, बिखरे हुए स्थानों पर काम करने की क्षमता का विकास, प्रोजेक्ट की प्लानिंग पर अधिक ध्यान देना, और विभिन्न जगहों पर मौजूद टीमों के बीच भरोसे की जरूरत। फिर भी, ज्यादातर कंपनियां अपनी एक ही जगह पर काम करने वाली बेस्ट प्रैक्टिस को सीधे वैश्विक स्तर पर लागू कर देती हैं। इससे समस्याएं, देरी और लागत का बढ़ना तय है।

Companies tend not to recognize that the way global projects have to be organized and run is fundamentally different from how co-located projects are managed. Everything is different in global projects from the need for organizational stability, a shared strategic context driving the project, the building of a competence in dispersed working, greater focus on planning the project to the need for trust between sites. Yet, most firms merely transfer their co-located best practice to a global arena. This will inevitably result in problems, delays and cost overruns.

Companies tend not to recognize that the way global projects have to be organized and run is fundamentally different from how co-located projects are managed. Everything is different in global projects from the need for organizational stability, a shared strategic context driving the project, the building of a competence in dispersed working, greater focus on planning the project to the need for trust between sites. Yet, most firms merely transfer their co-located best practice to a global arena. This will inevitably result in problems, delays and cost overruns.

कंपनियों के काम करने के तरीके में कोई भी बड़ा बदलाव लाने के लिए समय और दृढ़ संकल्प की जरूरत होती है और वैश्विक स्तर पर एकीकृत इनोवेशन की तरफ बढ़ना इसका अपवाद नहीं है—इसके लिए नई क्षमताओं को विकसित करने, इनोवेशन संगठन की संरचना में बदलाव, नई प्रणालियों, प्रक्रियाओं और मानसिकता की आवश्यकता होती है। इस काम का दायरा और पैमाना देखकर अधिकारियों को बदलाव के रास्ते पर आगे बढ़ने से पीछे नहीं हटना चाहिए, क्योंकि इनोवेशन की गतिविधियों की अपनी एक व्यवस्था होती है, जिसका मतलब यह है कि लाया गया बदलाव का हर एक छोटा कदम भी एक बड़ा अंतर पैदा करता है।

Implementing any major changes to the way companies operate requires time and determination and the shift to globally integrated innovation is no exception - it calls for new capabilities to be built, changes in the structure of the innovation organization, new systems, processes and mindsets. The scope and scale of this task shouldn't prevent executives from starting down the path of change as the systemic nature of innovation activities means that every single element of change that's brought about will make a difference.

Implementing any major changes to the way companies operate requires time and determination and the shift to globally integrated innovation is no exception - it calls for new capabilities to be built, changes in the structure of the innovation organization, new systems, processes and mindsets. The scope and scale of this task shouldn't prevent executives from starting down the path of change as the systemic nature of innovation activities means that every single element of change that's brought about will make a difference.